¡En ‘Bogotá, mi Ciudad, mi Casa’ trabajo sí hay! Accede a 1.151 vacantes laborales en Bogotá que trae la Agencia Distrital de Empleo y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) con su estrategia ‘Talento Capital’ hasta el sábado 16 de mayo de 2026. Entre la convocatoria hay cargos dirigidos a jóvenes, mujeres, mayores de 50 años y población con discapacidad. Postúlate de manera virtual.¡Conoce aquí todos los detalles!
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La estrategia ‘Talento Capital’ de la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, sigue conectando con empresas y los capitalinos que buscan empleo en la capital.
“Esta convocatoria muestra que Bogotá sigue moviendo su economía a través de sectores que hoy están demandando talento de manera urgente. Estamos viendo una alta necesidad de personal en áreas como infraestructura, operaciones, tecnología, salud y ventas, pero también una oportunidad muy importante para jóvenes y personas que buscan acceder a su primer empleo”, afirmó Bibiana Quiroga, subdirectora de Empleo y Formación de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico.
La oferta laboral de esta semana incluye oportunidades con enfoque diferencial para distintos grupos poblacionales. Del total de vacantes disponibles, 827 están dirigidas especialmente a jóvenes entre los 18 y 28 años; 456 priorizan la vinculación de mujeres; 234 están orientadas a personas mayores de 50 años y 110 contemplan oportunidades para personas con discapacidad. Además, 207 cargos no requieren experiencia previa y 177 están enfocados en perfiles profesionales.
Entre tanto, el sector de infraestructura y construcción continúa siendo uno de los principales generadores de oportunidades laborales, impulsado especialmente por proyectos estratégicos de ciudad. Entre las vacantes más destacadas se encuentran cargos como residente de obra, director(a) de obra, oficial de obra, inspector(a) SST, profesional BIM, técnico(a) electricista y operador(a) de maquinaria.
De igual manera, la ciudad registra una creciente demanda de perfiles asociados a logística, mantenimiento industrial, operaciones y abastecimiento, con cargos como auxiliar logístico, montacarguista, conductor(a) C2, auxiliar de bodega, supervisor(a) de operaciones y técnico electromecánico.
Las convocatorias también evidencian el fortalecimiento de perfiles especializados y tecnológicos. Actualmente se requieren científicos(as) de datos, desarrolladores(as) frontend y backend, especialistas ambientales, profesionales de marketing digital y expertos en compras y analítica.
En el sector salud sobresalen vacantes para jefe de enfermería, auxiliar de enfermería, instrumentista quirúrgico, terapeuta respiratoria, médico general, nutricionista y auxiliares odontológicos, respondiendo a la necesidad creciente de talento humano en servicios médicos y asistenciales.
Además, varias empresas están ofreciendo vacantes inclusivas para personas con discapacidad en áreas administrativas, comerciales, atención al cliente y operaciones, promoviendo una mayor participación laboral de esta población en Bogotá.
Entre las empresas con mayor número de vacantes disponibles se encuentran organizaciones de los sectores de servicios temporales, construcción, salud, energía, alimentos y retail, lo que evidencia un comportamiento activo del mercado laboral en diferentes ramas de la economía bogotana.
¿Cómo puedo postularme a las vacantes de ‘Talento Capital’ en Bogotá?
Si deseas postularte, primero debes registrarte en www.serviciodeempleo.gov.co, completar su hoja de vida y aplicar a las vacantes de tu interés.
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Asimismo, quienes deseen recibir orientación presencial pueden acudir al punto de atención de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá, ubicado en la carrera 13 # 27-00, local 12, de lunes a viernes, entre las 8:00 a. m. y las 4:00 p. m. Recibirán acompañamiento para registrar la hoja de vida en la plataforma de empleo, orientación para fortalecer su perfil laboral y formación en habilidades blandas como comunicación asertiva y liderazgo, entre otras.
Además, si el perfil del candidato (a) se ajusta a las vacantes disponibles, la hoja de vida será remitida directamente a las empresas.
Este contenido fue creado a partir de la información proporcionada y difundida por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) https://desarrolloeconomico.gov.co/ . El artículo fue curado por un o una periodista del Portal Bogotá. Si tienes alguna sugerencia, observación o necesitas más información sobre la nota publicada, puedes hacerlo a través de los canales de atención a la ciudadanía de la entidad mencionada o en Bogotá te Escucha: https://bogota.gov.co/sdqs/.
