¡En ‘Bogotá, mi Ciudad, mi Casa’ trabajo sí hay! Accede a 604 vacantes laborales en Bogotá que trae la Agencia Distrital de Empleo y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) con su estrategia ‘Talento Capital’ hasta el sábado 22 de agosto de 2026. Entre las oportunidades laborales de esta semana hay 357 vacantes que no requieren experiencia previa. Además, hay oportunidades para jóvenes, mujeres, personas con discapacidad y mayores de 50 años.¡Conoce aquí todos los detalles!
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La estrategia ‘Talento Capital’ de la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, sigue conectando con empresas que buscan talento y los capitalinos que buscan empleo. Entre las oportunidades laborales de esta semana, se requieren personas con perfiles técnicos, tecnológicos y profesionales.
“Desde la Alcaldía Mayor de Bogotá trabajamos par a ampliar las oportunidades de acceso al empleo y responder a las diferentes necesidades de quienes buscan una oportunidad labor al. Esta oferta muestra que no todas las oportunidades laborales parten de la exigencia de una trayectoria extensa. Tenemos 357 puestos para personas sin experiencia y , al mismo tiempo , cargos técnicos y profesionales que buscan conocimientos especial izados en áreas como tecnología, salud, finanzas y gestión. Esto permite que la ruta de empleo atienda tanto a quienes están buscando su primer trabajo como a quienes y a cuentan con experiencia y buscan una nueva oportunidad” , afirmó María del Pilar López Uribe, secretaria Distrital de Desarrollo Económico.
Las oportunidades están distribuidas en perfiles de diferentes niveles de formación. La mayor cantidad corresponde a educación básica primaria, con 200 puestos, seguida de formación universitaria, con 189, educación media con 115, formación técnica con 80 y tecnológica con 20.
La oferta reúne cargos de distintos campos laborales. Entre ellos se encuentran operarios de producción, asesores comerciales, auxiliares de laboratorio clínico y odontología, técnicos administrativos, auxiliares de archivo, desarrolladores de software, analistas de tecnología y recursos humanos, profesionales de nómina y contaduría, bacteriólogos, jefes de enfermería y perfiles especializados en soporte tecnológico, entre otros.
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El componente de experiencia también muestra oportunidades para diferentes momentos de la trayectoria laboral. Además de los 357 puestos que no exigen experiencia, hay 74 que solicitan seis meses de experiencia, 83 que requieren un año, 10 que piden 18 meses, 55 que exigen dos años, 16 que requieren tres años y sis que solicitan cuatro años. También hay oportunidades para perfiles con cinco años de experiencia y una con seis años.
La oferta tiene además un componente diferencial. 504 puestos están dirigidos a jóvenes y mujeres, 70 a personas con discapacidad y 30 a mayores de 50 años. Estos grupos no son categorías excluyentes, por lo que una misma oportunidad puede estar dirigida a más de una población.
¿Cómo puedo postularme a las vacantes de ‘Talento Capital’ en Bogotá?
Si deseas postularte, primero debes registrarte en www.serviciodeempleo.gov.co, completar su hoja de vida y aplicar a las vacantes de tu interés.
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Asimismo, quienes deseen recibir orientación presencial pueden acudir al punto de atención de la Agencia Distrital de Empleo de Bogotá, ubicado en la carrera 13 # 27-00, local 12, de lunes a viernes, entre las 8:00 a. m. y las 4:00 p. m. Recibirán acompañamiento para registrar la hoja de vida en la plataforma de empleo, orientación para fortalecer su perfil laboral y formación en habilidades blandas como comunicación asertiva y liderazgo, entre otras.
Además, si el perfil del candidato (a) se ajusta a las vacantes disponibles, la hoja de vida será remitida directamente a las empresas.
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En cuanto a los niveles educativos, la mayor demanda se concentra en personas con formación media, bachillerato y educación universitaria. Asimismo, la oferta incluye oportunidades para personas que no cuentan con un nivel educativo específico, ampliando el acceso a diferentes perfiles ocupacionales.
Este contenido fue creado a partir de la información proporcionada y difundida por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) https://desarrolloeconomico.gov.co/ . El artículo fue curado por un o una periodista del Portal Bogotá. Si tienes alguna sugerencia, observación o necesitas más información sobre la nota publicada, puedes hacerlo a través de los canales de atención a la ciudadanía de la entidad mencionada o en Bogotá te Escucha: https://bogota.gov.co/sdqs/.
