¡Aquí sí pasa! En ‘Bogotá, mi Ciudad, mi Casa’ avanzamos en la construcción de espacios laborales seguros, libres de violencias y con respeto para todas las personas. La Alcaldía Local de Engativá dio un paso clave en la consolidación de entornos laborales seguros al adoptar el Protocolo para la Prevención y Atención de Casos de Acoso Laboral, Violencia Sexual, Violencias Basadas en Género y/o Discriminación.
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Esta iniciativa, socializada en el marco del conversatorio “Aquí sí se habla: lo incómodo no es normal”, busca garantizar espacios de trabajo respetuosos, promover la denuncia y fortalecer la atención integral frente a cualquier forma de violencia en el ámbito laboral.
En Bogotá habitan 4.135.867 mujeres, y Engativá concentra 436.619 de ellas, siendo la tercera localidad con mayor población femenina, después de Kennedy y Suba. Al interior de la Alcaldía Local, esta realidad también se refleja en su equipo humano, donde actualmente el 46% son mujeres. Estas cifras reafirman la responsabilidad institucional de liderar acciones concretas que garanticen entornos seguros, libres de violencias y con enfoque de género.
“En Engativá creemos en espacios donde todas las personas, especialmente las mujeres, se sientan seguras, escuchadas y respetadas. Este protocolo no es solo un documento: es una herramienta para garantizar que ninguna persona esté sola frente a una situación de violencia”, destacó el alcalde Local de Engativá, Víctor Hugo Huertas Prada.
Durante la jornada se desarrolló el conversatorio “Acoso en Bogotá: reconocer y actuar”, un espacio de diálogo que permitió reflexionar sobre las violencias basadas en género en la ciudad y los avances institucionales en su prevención y atención.
En este espacio se tuvo como panelistas a la Ministerio de interior, desde la coordinación del Equipo de Género y Diversidades, Secretaría de Mujer, territorialización de la prevención de violencias contra las mujeres en Bogotá, Personería Local y Policía Nacional, desde la Estación Décima de Engativá. El evento culminó con la presentación oficial del protocolo, una herramienta clave para proteger, acompañar y actuar frente a cualquier situación de violencia o acoso.
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Desde la administración se tiene un mensaje claro: no se queden calladas. Alzar la voz es un acto de valentía y de cuidado colectivo. Activar los protocolos no solo protege a quien denuncia, sino que contribuye a construir un territorio seguro, equitativo y justo para todas y todos.
Este contenido fue creado a partir de la información proporcionada y difundida por la Alcaldía Local de Engativá https://www.engativa.gov.co/ . El artículo fue curado por un o una periodista del Portal Bogotá. Si tienes alguna sugerencia, observación o necesitas más información sobre la nota publicada, puedes hacerlo a través de los canales de atención a la ciudadanía de la entidad mencionada o en Bogotá te Escucha: https://bogota.gov.co/sdqs/.
